Shownotes
EXPERTENGESPRĂCH | Nur Bares ist Wahres! Doch stimmt das? Gero Decker und Joel Kaczmarek tauchen in die Welt der Incentives ein. Welche machen Sinn? Und worauf muss man bei der Umsetzung achten? Die Grundregel, wenn es um Boni geht, lautet: Je einfacher sie gehalten werden, desto verstĂ€ndlicher ist es fĂŒr alle. TatsĂ€chlich gibt es sogar extra Sales Commission Management Tools, die helfen, den Ăberblick zu behalten. Trotz aller Hilfe sollte allerdings der Zeitpunkt der Auszahlung mit Bedacht gewĂ€hlt sein. Und wie reagiert man, wenn die Boni anfangen, einen negativen Einfluss auszuĂŒben? Freud und Leid liegen auch hier nah beieinander.
Du erfÀhrst...
...wie du deine Sales-Crew dazu bringst, alles zu geben
...was es bei Incentives generell zu beachten gibt
...warum nicht-monetÀre Incentives eher schlecht funktionieren
...welche monetÀren Anreize es gibt
...wie Sales Commission Management Tools helfen können
...was der Winnerâs Club ist
...welcher Zeitpunkt geeignet ist, um Boni auszuzahlen
...wie man negative EinflĂŒsse durch Boni vermeiden kann
âĄïž Du konntest dir keine Notizen machen? Unser [digital kompakt+ Newsletter](newsletter.digitalkompakt.de) fasst dir fĂŒr jede Folge die wichtigsten Punkte zusammen
Diese Episode dreht sich schwerpunktmĂ€Ăig um Sales: Ka-Ching! Hier kommt dein Pflichtprogramm, wenn du verstehen möchtest, wie (B2B-)Sales funktioniert. Gemeinsam heben Joel und Signavio-GrĂŒnder und Sales-Experte Gero Decker deine FĂ€higkeiten im Vertrieb anhand vieler Beispiele und konkreter Tipps auf ein neues Level.
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||||| PERSONEN |||||
đ€ Joel Kaczmarek, GeschĂ€ftsfĂŒhrer digital kompakt
đ€ Gero Decker, General Manager SAP Signavio
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||||| SPONSOREN |||||
đ„ [Ăbersicht](https://www.digitalkompakt.de/sponsoren/) aller Sponsoren
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||||| KAPITEL |||||
(00:00:00) Vorstellung und EinfĂŒhrung ins Thema
(00:05:00) Unterschiede der Incentives
(00:07:46) MonetÀre Boni
(00:13:18) Sales Commission Management
(00:17:02) Der Winners Club
(00:24:52) Negative EinflĂŒsse vermeiden
(00:28:17) Transparenz/Fairness vs. Konfliktvermeidung
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||||| WIR |||||
đ [Mehr](https://lnk.to/dkompakt) tolle Sachen von unsÂ
đ„ Wir von digital kompakt streben die Verwendung einer geschlechtsneutralen Sprache an. In FĂ€llen, in denen dies nicht gelingt, gelten sĂ€mtliche Personenbezeichnungen fĂŒr alle Geschlechter.
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