Shownotes
EXPERTENGESPRÄCH | Hier kommt der zweite Teil unserer Serie „Vom StartUp zum Unicorn“. In Teil 1 haben wir darüber gesprochen, wie man sich einen attraktiven Nordstern setzt und wie der Begriff Unicorn überhaupt definiert wird. Jetzt geht es darum, wie man sich ein Triple A-Team mit scale up-Haltung rekrutiert. Was ist ein Triple A-Team und wie funktioniert eine richtig gute Rekrutierung? Sind Führungskräfte dazu in der Lage, Unicornbuilding zu beeinflussen? Was macht eine gute StartUp-Führung aus? Außerdem sprechen wir darüber, wie man eigentlich mit einem Nein einer Top-Führungskraft umgeht. Martin gibt uns dazu Einblick in seine persönlichen Erfahrungen.
Du erfährst...
...wie man sich ein Triple A Team mit scale up-Haltung rekrutiert
...welche Haltung Führungskräfte für Unicornbuilding mitbringen müssen
...wie eine gute Rekrutierung funktioniert
...was ein Triple A-Team ist
...wofür man ein Triple A-Team braucht
...was Unicorns im Vergleich zu Nicht-Unicorns anders machen
...welche Skills eine erfolgreiche StartUp-Führungskraft braucht
...was du tun kannst, wenn eine Top-Führungskraft absagt
➡️ Du konntest dir keine Notizen machen? Unser [digital kompakt+ Newsletter](newsletter.digitalkompakt.de) fasst dir für jede Folge die wichtigsten Punkte zusammen
Diese Episode dreht sich schwerpunktmäßig um Gründung: Du willst dein eigenes Unternehmen gründen, bist schon Gründer oder von Startups fasziniert? Mit dem Top-Experten Florian Heinemann sprechen wir regelmäßig über Tipps und Ratschläge zu Finanzierungsfragen, Strategien und operativer Umsetzung auf dem Weg zu deinem eigenen Business.
__________________________
||||| PERSONEN |||||
👤 Florian Heinemann, Venture-Experte | Gründer Project A
👤 Joel Kaczmarek, Geschäftsführer digital kompakt
👤 Martin Schilling, Managing Director Techstars Berlin
__________________________
||||| SPONSOREN |||||
🔥 [Übersicht](https://www.digitalkompakt.de/sponsoren/) aller Sponsoren
__________________________
||||| KAPITEL |||||
(00:00:00) Vorstellung und Einführung ins Thema
(00:05:16) Definition & Nutzen Triple A-Team
(00:10:00) StartUp-Führungskräfte: Skills, Suche, Rekrutierung
(00:27:08) Micromanagement & operatives Arbeiten
(00:31:49) Das People-Team & typische Fallstricke
(00:38:43) Herausforderungen für Venture Capitals
(00:41:47) Umgang mit dem Nein der Top-Führungskraft
(00:42:53) Talent-Akquisemuskel & Kandidatenempfehlung
(00:49:50) Leistbarkeit von Triple A
__________________________
||||| WIR |||||
💛 [Mehr](https://lnk.to/dkompakt) tolle Sachen von uns
👥 Wir von digital kompakt streben die Verwendung einer geschlechtsneutralen Sprache an. In Fällen, in denen dies nicht gelingt, gelten sämtliche Personenbezeichnungen für alle Geschlechter.
Neuer Kommentar